提案とは？
スタッフの希望したシフトに対して、管理者がシフト変更のお願いをすることです。
スタッフはこれを受け入れることも、拒否することも出来ます。（承諾と辞退）
操作方法はこちらをご覧下さい。→◆提案されたシフトを承諾/辞退するには [PC版] [携帯版]
（例）提案の流れ
[スタッフA]12月1日、10～15時 のシフトを申請
↓
[店長]12月1日は、15～20時 の人数の方が足りない。
↓
スタッフAに、12月1日、15～20時 に変更できないか？と提案する
↓
[スタッフA]OK または NG （承諾or辞退）
この時、
承諾したシフト・・・管理者からの承認待ち状態になります。承認されると、出勤確定シフトになります。
辞退したシフト・・・管理者から更に新しい提案をされるか、定員オーバー処理（シフト削除）されます。
このように、管理者はシフト調整にあたり、
人数・配置のバランスなどの理由でスタッフが申請したシフト通りにはシフトを組めないと判断した場合、
■提案（シフトの変更）
■定員オーバー（シフトの削除）
などの処理を行い、円滑にシフト管理を進めることが出来ます。
操作方法は以下をご覧下さい。